Uutislistaukseen

Uudet Varikot synnyttävät uusia toimintoja ja vapaaehtoistehtäviä 

Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymässä on reilun vuoden ajan tehty kehitystyötä, jonka tavoitteena on vastata entistä paremmin alueen ihmisten toiveisiin ja tarpeisiin. Hengellisyys ja uskonnollisuus ovat muutoksessa: ihmisten odotukset ovat yhä moninaisempia ja henkilökohtaisuus korostuu. 

Selvitystyön seurauksena yli 50 seurakuntayhtymän työntekijää siirtyy seurakuntien palvelukseen. Voit lukea lisää Yhteisen kirkkoneuvoston helmikuisesta päätöksestä tästä.Linkki avautuu uudessa välilehdessä Resurssien lisääntyessä seurakunnilla on paremmat mahdollisuudet kehittää uudenlaista toimintaa sekä tarjota seurakuntalaisille enemmän vastuuta ja laajempia mahdollisuuksia osallistua ja luoda uutta. Turun ja Kaarinan alueelle perustetaan myös kolme täysin uutta toimintamuotoa – Varikkoa. 

Mitä ovat Varikot? 

Varikoita avataan kolme: Turun keskustaan, Varissuon kirkolle ja Kaarinan kirkolle. Ne aloittavat toimintansa syksyllä 2025, ja niiden kehittäminen tapahtuu yhdessä seurakuntalaisten kanssa. 

Varikot ovat yhteisöjä, joissa kokoonnutaan yhteen, toimitaan ja syödään yhdessä. Seurakuntalaisten toiveet, vahvuuksien ottaminen käyttöön ja vapaaehtoisuus ovat Varikoiden keskiössä. Keskustan Varikolla toimii jatkossa muun muassa asianajopäivystys ja Lahja lapselle -hyväntekeväisyyskeräyksen koordinointi. Kaikille Varikoille syntyy ajan myötä uusia toimintoja ja vapaaehtoistehtäviä, kun seurakuntalaiset pääsevät toteuttamaan toiveitaan. Varikot kehittyvät vähitellen niiden kävijöiden näköisiksi. 

Seurakuntien uudet resurssit 

Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymän työntekijöitä siirtyy työskentelemään seurakunnissa. Erityisesti varhaiskasvatuksen työntekijöitä siirtyy seurakuntiin, ja jatkossa varhaiskasvatus tapahtuu entistä vahvemmin seurakunnista käsin. 

Myös kehitysvammaistyön, retriittien, ruoka-avun ja vapaaehtoistoiminnan – kuten ikäihmisten ystäväpalvelun ja hoivakotien vapaaehtoistyön – koordinaattoreita siirtyy seurakuntiin. Saattohoidon vapaaehtoistoiminta pyritään järjestämään seurakunnan ja yhteistyökumppaneiden yhteistyönä. 

Kokonaisuudessaan vapaaehtoistyön koordinointi ja tehtävät uudistuvat, kun toiminta siirtyy seurakuntayhtymästä seurakuntiin ja Varikoille. Osa nykyisistä vapaaehtoistehtävistä lakkaa, mutta tilalle syntyy runsaasti uusia tehtäviä. Tulevaisuudessa tarvitaan yhä enemmän vapaaehtoisia mukaan toimintaan ja auttamaan lähimmäisiä. 

Nuorten aikuisten oma tila

Kehitystyön myötä halutaan vastata myös nuorten aikuisten hengellisyyden ja yhteisöllisyyden kaipuuseen. Nuorten aikuisten työhön on palkattu työntekijä, ja heille avataan oma tila. Nuoret aikuiset voivat rakentaa tilaan itsensä näköisen hengellisen paikan – paikan kokoontumiselle, jumalanpalveluksille, toiminnalle ja avoimelle hengellisyydelle. 

Kehitystyö jatkuu 

Tämä kehitystyö ei ole päätepiste, vaan vasta alku. Uusia toimintamuotoja syntyy ja vakiintuu yhdessä tekemisen kautta – seurakuntalaisten ja työntekijöiden yhteistyönä.  

Teemu Hälli
Teemu Hälli
diakonia- ja sielunhoitotyön johtaja

Teemu Hälli on diakoniajohtaja ja toimii diakonian ja sielunhoidon yksikön johtajana ja työntekijöiden esimiehenä. Hän ottaa mielellään vastaan ideoita ja palautetta. Ole siis rohkeasti yhteydessä Teemuun, jos sinulla on ajatuksia diakonian ja sielunhoidon kehittämisestä. Teemu on kiinnostunut laajasti ihmisistä ja elämästä. Vapaa-ajan harrastuksiin kuuluu erityisesti alasarjajalkapallon seuraaminen.

Kielitaito: suomi ja englanti erinomaiset ja ruotsi tyydyttävä.

6.5.2025 14.51